שכיר או עצמאי- מחפש עבודה או לקוחות- מתג את עצמך
הסיבה העיקרית לתהליך מיתוג היא למכור! ובמקרה של מיתוג אישי הכוונה פה היא למכור את עצמך.
[ לקריאת הפוסט ]
מדריך לעובד ולארגון במרחב הדיגיטלי, פיתוח ארגוני והצמחת עובדים בעולם העבודה החדש
"עובדים וירטואלים" כבר קיימים בעולם מספר שנים בין אם כמודל מכוון או אילוץ מקומי. האם אין זה הזמן המתאים ביותר לנצל מודל זה באופן נרחב ולחסוך בעלויות עימן חברות מתמודדות כעת ?
[ לקריאת הפוסט ]
הסיבה העיקרית לתהליך מיתוג היא למכור! ובמקרה של מיתוג אישי הכוונה פה היא למכור את עצמך.
[ לקריאת הפוסט ]
עיקרי הרצאתו של פרופ' שיזף רפאלי , חוקר ומרצה בתחום תרבות האינטרנט.
מתוך הכנס השנתי למנהלי משאבי אנוש 2009 "משאבי אנוש בעידן האינטרנט ודור ה- Y" אשר נערך על ידי המי"ל .24/03/09 ברמת גן. סוכם ע"י גילה גדעון.
[ לקריאת הפוסט ]
כיום יש כבר מעל 25000 משרות ברשת הטוויטר המפורסמות על ידי חברות השמה וחברות מסחריות.בשלב זה כבר לא ניתן להתעלם מנוכחותם החזקה של כלי ווב 2.0 בכל צעד ושעל בחיינו הפרטיים והמקצועיים. אם אתם בין אלו שעדיין לא השתכנעו, קראו מאמר זה.
[ לקריאת הפוסט ]
פריחת הרשתות החברתיות בעידן ה- WEB 2.0 הניבה התפרצות של גלי פעילות בבלוגים השונים, בקבוצות הדיון ובאתרים כמו הלינקדאין. מגייסים בכל פינה מנסים לבצע חיפוש אקטיבי של מועמדים. קורסים המכשירים בחיפוש תורמים ומחזקים את המגמה עד כי עלתה השאלה האם עדיין יש צורך בחברות השמה. האם הפעולות היזומות הללו אכן מוכיחות את עצמן?
[ לקריאת הפוסט ]